現(xiàn)代社會(huì)企業(yè)已成為社會(huì)最重要的細(xì)胞。 企業(yè)家 是一個(gè)特殊的群體。 企業(yè)家 是以自己的洞察力和創(chuàng)造力發(fā)現(xiàn)和消除市場(chǎng)的不均衡性，善于抓住商機(jī)、占領(lǐng)和拓展市場(chǎng)，為企業(yè)賺取利潤(rùn)、更有效地利用生產(chǎn)要素，為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富的人。 企業(yè)家 在現(xiàn)代企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中處于中心地位。 企業(yè)家 是企業(yè)的掌門人、是企業(yè)的舵手、是企業(yè)的靈魂，他們的智慧、性格以及好惡都會(huì)影響企業(yè)的決策和發(fā)展。一個(gè)企業(yè)的成敗，70%取決于經(jīng)營(yíng)決策人的作用，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的素質(zhì)對(duì)企業(yè)興衰成敗起著決定性作用。拿破侖說：“一頭獅子帶領(lǐng)的一群羊可以打敗一頭羊帶領(lǐng)的一群獅子。”由此可見 企業(yè)家 之重要性。
中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日益成熟，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也日益加劇。企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是 企業(yè)家 的競(jìng)爭(zhēng)， 企業(yè)家 競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是 企業(yè)家 素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)。物競(jìng)天擇，優(yōu)勝劣汰。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是殘酷無情的，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的潛規(guī)則就是優(yōu)勝劣汰。大浪淘沙，獅子吃掉羊，優(yōu)秀 企業(yè)家 戰(zhàn)勝落后 企業(yè)家 。
每年，有幾十萬上百萬家企業(yè)成立，但其中大部分均以失敗告終。私營(yíng)企業(yè)平均生命周期只有1~4年。每年倒閉的企業(yè)有近百萬家，公司在成立后兩年內(nèi)倒閉率高達(dá)70%。中國(guó)企業(yè)尤其民營(yíng)企業(yè)的生命周期較短原因主要是由于 企業(yè)家 的素質(zhì)缺陷。一般來講， 企業(yè)家 至少應(yīng)具備5個(gè)方面的基本素質(zhì)：（1）思想素質(zhì)。（2）身體素質(zhì)。（3）心理素質(zhì)。（4）能力素質(zhì)。主要有：①創(chuàng)新能力；②決策能力；③戰(zhàn)略管理能力；④文化管理能力；⑤信息管理能力；⑥人力資源管理能力。（5）知識(shí)素質(zhì)。一個(gè)出色的 企業(yè)家 應(yīng)該具有全新的思想觀念，健康的身體，強(qiáng)健的心理，卓越的能力，豐富的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的品質(zhì)。
中國(guó) 企業(yè)家 素質(zhì)與世界知名 企業(yè)家 素質(zhì)相比，仍存在巨大的差距。我國(guó) 企業(yè)家 素質(zhì)存在的不足有：(1) 企業(yè)家 的創(chuàng)新意識(shí)、戰(zhàn)略意識(shí)薄弱 應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)需要調(diào)整企業(yè)的管理結(jié)構(gòu)、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)結(jié)構(gòu)、資本結(jié)構(gòu)。 企業(yè)家 要具備一定的專業(yè)知識(shí)，還要具備較深厚的社會(huì)知識(shí)，要具備現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)中的發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的知識(shí)。(2)經(jīng)營(yíng)能力亟待全面提高 面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)，我國(guó)不少 企業(yè)家 存在決策能力差、管理技能差、市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)缺乏、用人能力差、技術(shù)進(jìn)步預(yù)見力弱、創(chuàng)新能力弱等狀況。而這6種能力，正是構(gòu)成 企業(yè)家 市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)能力的核心要素。(3)文化知識(shí)、專業(yè)技術(shù)能力有待提高 改革開放以來，企業(yè)經(jīng)營(yíng)者具有大中專以上文化程度的人的比例逐年增高，受過高等教育的人數(shù)也逐年增加，我國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者文化素質(zhì)、專業(yè)能力雖然逐步提高，但就目前的總體水平來看，仍然有待全面提高。
因此站在改革開放時(shí)代前列的中國(guó) 企業(yè)家 ，要全面提高其自身的文化知識(shí)水平、專業(yè)技術(shù)能力，從而增強(qiáng)自身的素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。一個(gè) 企業(yè)家 所必須具備的能力是多方面的、全方位的，信息統(tǒng)攝能力、國(guó)際感知能力、決策能力、創(chuàng)造能力、組織指揮能力、用人能力和協(xié)調(diào)能力尤為重要。
優(yōu)秀的 企業(yè)家 必須具備一些素質(zhì)：第一、為人正直，不以權(quán)謀私，不拉幫結(jié)派，要誠(chéng)實(shí)；
第二、遠(yuǎn)見卓識(shí)，對(duì)當(dāng)前和未來的市場(chǎng)有一種敏銳的洞察力，這是 企業(yè)家 的重要素質(zhì)；第三、要熟悉財(cái)務(wù)，懂得資本運(yùn)作； 第四、有冒險(xiǎn)精神。當(dāng)然冒險(xiǎn)不是胡來，而是慎重考慮后的決策；第五、有強(qiáng)的管理能力和現(xiàn)代化的管理經(jīng)驗(yàn)；第六、有較強(qiáng)的溝通能力，溝通能力是 企業(yè)家 的重要素質(zhì)；第七、技術(shù)性公司的 企業(yè)家 應(yīng)該重視技術(shù)，因?yàn)橐豁?xiàng)好的技術(shù)往往會(huì)帶來新的市場(chǎng)。第八、 企業(yè)家 應(yīng)該將企業(yè)的利益與國(guó)家的利益和社會(huì)的利益結(jié)合在一起。只有 企業(yè)家 的素質(zhì)真正提高才能真正地把企業(yè)做大、做強(qiáng)、做實(shí)、做久，中國(guó)經(jīng)濟(jì)才真正地走向世界先進(jìn)行列。
中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日益成熟，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也日益加劇。企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是 企業(yè)家 的競(jìng)爭(zhēng)， 企業(yè)家 競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是 企業(yè)家 素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)。物競(jìng)天擇，優(yōu)勝劣汰。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是殘酷無情的，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的潛規(guī)則就是優(yōu)勝劣汰。大浪淘沙，獅子吃掉羊，優(yōu)秀 企業(yè)家 戰(zhàn)勝落后 企業(yè)家 。
每年，有幾十萬上百萬家企業(yè)成立，但其中大部分均以失敗告終。私營(yíng)企業(yè)平均生命周期只有1~4年。每年倒閉的企業(yè)有近百萬家，公司在成立后兩年內(nèi)倒閉率高達(dá)70%。中國(guó)企業(yè)尤其民營(yíng)企業(yè)的生命周期較短原因主要是由于 企業(yè)家 的素質(zhì)缺陷。一般來講， 企業(yè)家 至少應(yīng)具備5個(gè)方面的基本素質(zhì)：（1）思想素質(zhì)。（2）身體素質(zhì)。（3）心理素質(zhì)。（4）能力素質(zhì)。主要有：①創(chuàng)新能力；②決策能力；③戰(zhàn)略管理能力；④文化管理能力；⑤信息管理能力；⑥人力資源管理能力。（5）知識(shí)素質(zhì)。一個(gè)出色的 企業(yè)家 應(yīng)該具有全新的思想觀念，健康的身體，強(qiáng)健的心理，卓越的能力，豐富的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的品質(zhì)。
中國(guó) 企業(yè)家 素質(zhì)與世界知名 企業(yè)家 素質(zhì)相比，仍存在巨大的差距。我國(guó) 企業(yè)家 素質(zhì)存在的不足有：(1) 企業(yè)家 的創(chuàng)新意識(shí)、戰(zhàn)略意識(shí)薄弱 應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)需要調(diào)整企業(yè)的管理結(jié)構(gòu)、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)結(jié)構(gòu)、資本結(jié)構(gòu)。 企業(yè)家 要具備一定的專業(yè)知識(shí)，還要具備較深厚的社會(huì)知識(shí)，要具備現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)中的發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的知識(shí)。(2)經(jīng)營(yíng)能力亟待全面提高 面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)，我國(guó)不少 企業(yè)家 存在決策能力差、管理技能差、市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)缺乏、用人能力差、技術(shù)進(jìn)步預(yù)見力弱、創(chuàng)新能力弱等狀況。而這6種能力，正是構(gòu)成 企業(yè)家 市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)能力的核心要素。(3)文化知識(shí)、專業(yè)技術(shù)能力有待提高 改革開放以來，企業(yè)經(jīng)營(yíng)者具有大中專以上文化程度的人的比例逐年增高，受過高等教育的人數(shù)也逐年增加，我國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者文化素質(zhì)、專業(yè)能力雖然逐步提高，但就目前的總體水平來看，仍然有待全面提高。
因此站在改革開放時(shí)代前列的中國(guó) 企業(yè)家 ，要全面提高其自身的文化知識(shí)水平、專業(yè)技術(shù)能力，從而增強(qiáng)自身的素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。一個(gè) 企業(yè)家 所必須具備的能力是多方面的、全方位的，信息統(tǒng)攝能力、國(guó)際感知能力、決策能力、創(chuàng)造能力、組織指揮能力、用人能力和協(xié)調(diào)能力尤為重要。
優(yōu)秀的 企業(yè)家 必須具備一些素質(zhì)：第一、為人正直，不以權(quán)謀私，不拉幫結(jié)派，要誠(chéng)實(shí)；
第二、遠(yuǎn)見卓識(shí)，對(duì)當(dāng)前和未來的市場(chǎng)有一種敏銳的洞察力，這是 企業(yè)家 的重要素質(zhì)；第三、要熟悉財(cái)務(wù)，懂得資本運(yùn)作； 第四、有冒險(xiǎn)精神。當(dāng)然冒險(xiǎn)不是胡來，而是慎重考慮后的決策；第五、有強(qiáng)的管理能力和現(xiàn)代化的管理經(jīng)驗(yàn)；第六、有較強(qiáng)的溝通能力，溝通能力是 企業(yè)家 的重要素質(zhì)；第七、技術(shù)性公司的 企業(yè)家 應(yīng)該重視技術(shù)，因?yàn)橐豁?xiàng)好的技術(shù)往往會(huì)帶來新的市場(chǎng)。第八、 企業(yè)家 應(yīng)該將企業(yè)的利益與國(guó)家的利益和社會(huì)的利益結(jié)合在一起。只有 企業(yè)家 的素質(zhì)真正提高才能真正地把企業(yè)做大、做強(qiáng)、做實(shí)、做久，中國(guó)經(jīng)濟(jì)才真正地走向世界先進(jìn)行列。
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